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En muchas ocasiones, el hecho de sacar lo mejor de un equipo, por ejemplo, de trabajadores o colaboradores en una empresa, requiere poner en marcha ciertas técnicas y procedimientos que motiven este comportamiento.

Si además tenemos en cuenta que las ideas, pensamientos, conceptos, y apreciaciones de cada miembro, pueden contribuir enormemente a la mejora, tanto individual como colectiva, y por ende, de rendimiento y productividad en el trabajo, estos ejercicios se erigen como de suma importancia para dar salida a esos ideas creativas.

Uno de los procedimientos concebidos para llevar a cabo la difícil tarea de sacar del interior de cada persona todo lo que tiene para aportar a un equipo de trabajo, a una empresa, o a un grupo que debe complementarse, es el Brainstorming (tormenta de ideas). Y a partir de esto la clave está en cómo organizar un brainstorming adecuadamente. (más…)